Coaching


Úgy gondoljuk, hogy nincs fontosabb egy szervezetben, mint a kompetens, önazonos, fejlődő ember! Ezért pedig lehet tenni: Coachingolni!

Egyéni fejlesztésként, coaching üléseket is nyújtunk, mert hisszük, hogy az ember a legfontosabb és legértékesebb egy szervezetben. Az alkalmak iránya, tartalma és száma a coachee célkitűzéseitől függnek. Mi egy dolgot kínálunk ehhez: magunkat, vele minden tudásunkkal, szakértelmünkkel, figyelmünkkel és személyünkkel.

A jó coaching nem a teljesítményben mérhető, sokkal inkább az ügyfél energiájában, motiváltságában, belső erejében. Ez persze a környezetének és a szervezetnek is hasznára válhat, mégis a legtöbbet maga az ügyfél nyeri.

Mindannyiunkban ott van az erő, hogy az életünket és munkánkat kivirágoztassuk. Érdemes lehet ezért tenni és időtszakítani saját egyéni fejlődésünkre. Mert jobb a csorba fejszénél, az élezett.

Ha szeretne tenni fejlődéséért, ha szeretne teljes szívvel és erővel jelen lenni, foglaljon időpontot kollégáinknál!

Foglaljon időpontot

Kiss Julianna

Pszichológus, tanár

Coaching, Csoport coaching, Kiválasztás, Tanácsadás, Visszajelzés és konzultáció

Szeretnéd, ha a munka a megélhetés biztosításán túl örömökben gazdag tevékenység lenne az életedben? Dolgozzunk ezen közösen! Derítsük ki együtt, hogy a munkavégzés szempontjából fontos kompetenciák közül melyekkel rendelkezel és melyek a fejlesztendő területeid. Bízom benne, hogy sikerül olyan szakmai életutat építeni számodra, melyet teljes szívvel végzel majd. Ebben a folyamatban szeretnék kísérőd és a segítőd lenni.

Rajna Marcell

Pszichológus

Coaching, Visszajelzés és konzultáció

Fiatal és figyelmes pszichológusként kísérője és támogatója lehetek szakmai és személyes fejlődésének. Több éve dolgozom a munkapszichológia világában. Ha szeretne velem találkozni bízhatunk benne, hogy üléseink hasznára válnak.

Domján Sebestyén

Műszaki menedzser, pszichológus

Coaching, Karrier és pályaválasztási tanácsadás

Mit lehet csinálni, ha coachingolunk? Sok-sok mindent lehet: Rendet rakni, ha káosz van. Vizsgálódni, ha kérdés van. Tanulni, ha most indulunk. Erőt meríteni, ha kifulladunk. Fejleszteni, ha gyengék vagyunk. Értelmet találni, ha ellankadunk.

Egy biztos: Saját tempóban, saját irányban jobb önmagunkká, igazabb hivatásúvá, örömtelibb alkotóvá fejlődni!

Kiss György Ádám

Szupervízor, coach, szociológus

Coaching

Sokféleként és sok idő óta segítek embereket a coachingtól az általam alapított playback színházakon keresztül, hogy közelebb kerüljenek ahhoz a személyhez, akivé szeretnének. Várom szeretettel!

Ezek is érdekelhetik


Testreszabott kérdőív kitöltés

Statisztikai, munkapszichológiai és munkaerő piaci szaktudásunk által kínálunk lehetőséget, hogy: Egyedi, pontos, lényegretörő és precíz mérőeszközöket adhassunk saját igényekre szabva!

Csoport coaching

A közös munka emberi kapcsolat! Kapcsolataink pedig fejleszthetőek és érdemesek is a fejlesztésre! Kapcsolatainkon keresztül munkánk, teljesítményünk és igaz motivációnk is éledhet.

Adatelemzés

Az ismeret érték, az adat pedig kincs! Adatelemzéseink során kincset bányászunk és értékké alakítjuk, hogy hasznára váljon szervezetének. Tudja meg, ami tudható!

Ha hasznosnak, érdekesnek találta tartalmunkat, kérjük ossza meg másokkal is!